Les tensions au sein du Pastef à propos des nominations du nouveau gouvernement sénégalais

Contestations au sein du Pastef concernant les nominations du nouveau pouvoir sénégalais

Des voix critiques se font entendre au sein du Pastef, le parti fondé par Bassirou Diomaye Faye et Ousmane Sonko, concernant la faible représentation des femmes au sein du gouvernement nouvellement formé.

Des inquiétudes concernant la transparence et la parité dans les nominations

Les membres du parti expriment également des préoccupations concernant l’opacité entourant certaines nominations et mettent en avant le manque de parité dans les postes clés. Certains remettent en question l’engagement du Pastef envers la transparence, un principe fondamental du parti.

Réforme du mode de recrutement dans l’administration

Le programme « Diomaye Président », base de la campagne du Pastef, prévoyait une réforme du « mode de recrutement » dans l’administration, incluant un « appel à candidature systématique ».

Pas de calendrier défini pour l’accès à la fonction publique

Malgré l’évocation de projets de décret et de loi sur « l’accès à la fonction publique, aux emplois et fonctions dans l’administration » en conseil des ministres le 17 avril, aucune date butoir n’a été fixée. Selon un proche du président, ce n’est pas une priorité pour le moment, bien que la volonté soit d’aller vers la transparence et la fin du népotisme.

Occupation des postes clés par des proches du nouveau pouvoir

À l’exception du secrétaire général de la présidence, des proches et alliés politiques du tandem exécutif occupent désormais les postes clés au sommet de l’État. Il est actuellement nécessaire de pourvoir les fonctions stratégiques des directions des douanes, du Trésor et surtout de la Direction générale des impôts et des domaines (DGID).